A の存在は B にとって アウトサイダーである。 この時のアウトサイダーという意味は何ですか？

 「Aの存在はBにとってアウトサイダーである」という文脈での「アウトサイダー（outsider）」は、Bの視点から見て、Aがその集団や状況に属していない、部外者であるという意味になります。

具体的には、以下のようなニュアンスを含みます。

1. 所属していない者、外部の者（部外者）:

   • 最も基本的な意味で、あるグループ、コミュニティ、組織、あるいは特定の状況（例：家族の集まり、特定の分野の専門家会議など）に、Aが正式なメンバーとして、あるいは自然な形で参加していない、含まれていない状態を指します。
   • 例：新しい部署に配属されたばかりの人は、まだその部署の文化においてはアウトサイダーだと感じることがあるでしょう。

2. 異質な存在、異分子:

   • 単に属していないだけでなく、その集団の規範、文化、考え方、慣習などからかけ離れている、理解されない、あるいは馴染めないといったニュアンスを含むことがあります。
   • その結果、違和感を持たれたり、受け入れられにくかったりする可能性も示唆します。

3. 情報や経験を共有していない者:

   • その集団内で共有されている特定の情報、暗黙のルール、共通の経験などをAが持っていないために、蚊帳の外にいる、事情を知らないといった状態を指すこともあります。

4. 公平な視点を持つ者（ポジティブな意味合いも）:

   • 文脈によっては、アウトサイダーであることがポジティブに捉えられる場合もあります。内部のしがらみや偏見がなく、客観的で公平な視点を持っている、あるいは新しい視点やアイデアをもたらす可能性のある存在、という意味で使われることもあります。ただし、この「Aの存在はBにとってアウトサイダーである」という表現では、一般的には前述の1〜3のネガティブまたはニュートラルな意味合いで使われることが多いです。

この文脈では、AがBの属する「何か」（組織、グループ、社会、特定の状況など）にとって、内部の人間ではなく、外部から来た、あるいは外部に位置する存在である、とBが認識していることを示しています。

例えば：

• 会社において: 新しく中途入社したAは、既存の社員Bにとってはまだ「アウトサイダー」だと感じられるかもしれません。まだ会社の文化や人間関係に完全に馴染んでいないからです。
• 地域社会において: 長年住んでいるBにとって、最近引っ越してきたAはまだ「アウトサイダー」かもしれません。地域の習慣や歴史を共有していないからです。
• 特定の議論において: その分野の専門家でないAは、専門家集団Bにとっては「アウトサイダー」であり、その議論の深い部分には関われない存在かもしれません。

つまり、「アウトサイダー」という言葉は、内と外の境界線を引き、ある視点から見て**「外側」に位置する存在**を指す言葉だと言えます。